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  • 东莞市鼎发自动化设备有限公司
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企业文化

1.塑造亦儒亦商文化品格;追求卓越的心理素质;崇尚有中国特色的伦理观念;360度方位交朋友;绝妙生存时代的自我完善;管理当管则管,决策一言九鼎;敢立潮头弄大潮。
2.追求卓越的心理素质:“胜败乃兵家常事”。公司每位人员经得起成败的考验,有很强的心理承受能力。遭遇挫折、身处逆境中也能保持豁达乐观心态。“凌霄不屈己,得地本虚心”。与人相处时,得无条件地理解别人,同时尽最大可能地理解别人不理解自我。

3.崇尚有中国特色的伦理观念:不去盲目追波逐流生搬硬套,贴近国情,有自己的个性。有个性的往往是优秀的。“仁义理智信,诚敬真善美”,中国企业在若干年内不仅要有个性,还离不开适度的人性,因为,人的主观能动性的充分发挥,主要体现在对人的尊重上。员工对企业有感情,企业就有凝聚力。

4.360度方位交朋友:不管到哪里都能适应环境,适应对方,不适应谈不上驾驭。用人格的魅力赢得对方的信任与尊重,化敌为友,驾驭敌对。我们常说“生活是永恒的老师”,生活中许多经验告诉我们:不要做损人利己的人,更不要做损人不利己的人。前者是小人,后者则是小人的平方。聚散皆是缘。

5. 绝妙生存时代的自我完善:当你风调雨顺的时候要未雨绸缪,“有时常想无时日,莫道无时空悲戚”。当一切顺畅的时候,不要忙着轻狂地去祝贺,耗费多少时间,而应静下心来多做点事情,完善一下自己。每个人都有得天时、地利、人和之时,古人云:“不愁无位,患所以立”。亿鑫丰印刷机械厂创造了大大小小的若干个机遇,我们的远景是不断发展成一个大型的、跨行业的企业集团。

6.管理当管则管:作为一个管理人员在内部管理上应该做到该管则管,不该管的则不管。让群体的能力得到充分的发挥,做到“人人有事做,事事有人做”。企业老总贵在苦其心志,而不是劳其筋骨。

7. 决策一言九鼎:企业最大的灾难是决策失误。我们做任何重大决策,慎之又慎,一旦决策,决不更改,若有不妥之处则是在实施过程中完善。做重大决策时既走群众路线,又不做群众尾巴;既广泛民主,又高度集中。